En reconocimiento al Mes de la Historia de la Mujer, nos tomamos un momento para reconocer a las mujeres que protegen y elevan a nuestras comunidades. Sin el trabajo y el liderazgo de nuestras madres, tías, hermanas y parientes femeninas, no estaríamos donde estamos hoy. También es con gran orgullo que este mes anunciamos nuestro nuevo vicepresidente, una matriarca respetada y poderosa, Gaby Strong. Gaby ha apoyado el crecimiento de nuestra organización a lo largo de los años y esperamos con ansias este nuevo capítulo para NDN Collective. 

En nuestro último boletín, estamos orgullosos levanta a seis matriarcas increíbles que están construyendo el poder indígena, destacamos el trabajo de resistencia en curso de nuestros parientes canacas en Hawai'i y compartimos la última ronda de solicitudes de la Fondo de Abundancia Colectiva cuyo objetivo es generar riqueza indígena. Y como siempre, brindamos varias oportunidades para que usted tome medidas para apoyar el movimiento global por la justicia y la equidad para todas las personas y la Madre Tierra.

Gracias por construir el poder indígena con nosotros.

Arte Gráfico por Colectivo NDN.

Para el Día Internacional de la Mujer y el Mes de la Historia de la Mujer, NDN Collective elogió a seis de nuestras beneficiarias, matriarcas que están haciendo un trabajo increíble en sus comunidades. En toda la Isla Tortuga, estas mujeres y femmes están realizando trabajos de parto tradicionales, revitalizando el lenguaje y el conocimiento ecológico tradicional y promoviendo la narración de historias entre su gente. 

Lea nuestro blog para conocer más sobre el trabajo de Rowen White, Dora Martinez, Hinaleimoana Wong-Kalu, Margo Robbins, Alvera Sargent y Moñeka De Oro.

Arte Gráfico por Colectivo NDN.

¡El 8 de marzo, NDN Collective le dio la bienvenida a Gaby Strong como nuestra nueva vicepresidenta! Gaby trabaja en NDN desde 2020 como directora general de la Fundación NDN. Ella volvió a matriar la riqueza en las comunidades indígenas a través del brazo de otorgamiento de subvenciones del colectivo. 

Gaby tiene más de 40 años de experiencia tribal, sin fines de lucro y filantrópica. Esperamos contar con su liderazgo y orientación a medida que continuamos el trabajo por delante.

Arte Gráfico por Colectivo NDN.

Leonard Peltier escribió una carta a sus seguidores el 6 de febrero de 2024 para reflexionar sobre 48 años de encarcelamiento injusto. 

“La justicia nunca llegó para los que mataron. Fui elegido para ser el sacrificio para encubrir los crímenes cometidos en esa reserva. No estoy aquí porque haya cometido un delito. Estoy aquí porque me interpuse en el camino de su avaricia y corrupción”. – Léonard Peltier

Participantes del campamento Ka Wai Ola A Kane. Foto de Richard Blue Cloud Castaneda.

El 14 de febrero de 1779, los guerreros hawaianos defendieron con éxito sus islas y su pueblo de la cruzada del Capitán Cook. Para celebrar esta victoria y recordar a la gente la actual resistencia Kanaka Maoli, nuestro equipo de Medios Tácticos escribió un blog destacando el trabajo de nuestro socio comunitario, el Instituto Hawaiano de Unidad y Liberación. En 2022, nuestro equipo de Resistencia Creativa se unió a HULI para realizar un campamento y entrenamiento de acción directa no violenta en Hawai'i.

Lea nuestro blog sobre la asociación continua de NDN Collective con nuestros familiares Kanaka y el Ka Wai Ola a Kane campo de acción.

Mural 'Defender' del artista Votán Henríquez ubicado fuera de la sede de NDN en Rapid City, SD. Foto del Colectivo NDN.

¡Nuestro Fondo de Abundancia Colectiva está abierto para solicitudes! El Fondo de Abundancia Colectiva está destinado a personas y familias indígenas de la región de los tres estados de Dakota del Sur, Dakota del Norte y Minnesota para apoyar sus sueños y aspiraciones de generar riqueza indígena. 

Fecha límite de inscripción: 17 de abril de 2024 a las 3 p. m. CST
Última fecha de entrega de la solicitud: 24 de abril de 2024 a las 5 p. m. CST

NDN Collective y nuestros socios comunitarios organizarán Navigator Hubs para ayudar a aquellos interesados ​​en postularse con asistencia técnica y preguntas. Por favor visite nuestro sitio web para ver el ubicaciones y horarios de estos Navigator Hubs.

Dene Nahjo es un colectivo Dene con sede en Somba K'e, Denendeh. Trabajan para facilitar la conexión con la tierra y (re)aprender habilidades, valores y conocimientos tradicionales dene como base para la acción. Creen que al conectarnos con la tierra, el idioma, la cultura y la comunidad, nos volvemos más fuertes, más compasivos y capaces de construir futuros indígenas y dene libres. La innovación es una tradición dene y enmarcan su trabajo en el contexto de la innovación indígena.

Dene Nahjo organiza campamentos de bronceado oculto para conectarse con la tierra, la cultura y otras personas de su comunidad. Los campamentos de bronceado Hide facilitan el diálogo y la comprensión sobre todo tipo de conocimientos, cuestiones y experiencias. Estos espacios tienen como objetivo sanar, construir, organizar y movilizar a la comunidad. 

Dene Nahjo también organiza talleres de Liderazgo Indígena, para apoyar a los Pueblos Indígenas en todas las etapas de su viaje de liderazgo para crear cambios a través de la revitalización cultural, la innovación social, el desarrollo comunitario sostenible y el arte, defendiendo las ideas y experiencias de los pueblos locales para identificar y fomentar el liderazgo Indígena. valores y habilidades.

Sus Iniciativas de Mujeres facilitan el intercambio de conocimientos entre los ancianos dene y las mujeres jóvenes y niñas sobre valores y habilidades tradicionales, ritos de iniciación, espiritualidad y liderazgo. Estas reuniones construyen una sólida red de apoyo entre niñas y mujeres indígenas de comunidades de Denendeh y más allá.

Además de estas reuniones comunitarias, Dene Nahjo también organiza un Mercado de Arte de Invierno anual, un espacio para honrar la excelencia, el ingenio y la creatividad de los artistas indígenas del Norte. 

 Gracias Dene Nahjo por solicitar nuestra Subvención de Autodeterminación Comunitaria. Reconocemos su compromiso con la defensa, el desarrollo y la descolonización de su comunidad.

Miembros de nuestro préstamo y desarrollo comunitario Los equipos asistieron a la anual. Cumbre económica de reservas (RES) en tierras Paiute en Las Vegas. El equipo participó en la feria comercial y compartió información sobre el ecosistema del Colectivo NDN y nuestras opciones de préstamos indígenas a través del Fondo NDN, el brazo de préstamos de NDN Collective. 

Robby Burroughs, director general de NDN Holdings, también presentó un panel en la conferencia titulado "Desarrollo comunitario en HeSapa". Kim Pate, directora general de NDN Fund, y Holly Cook-Macarro, asuntos gubernamentales de NDN Collective, se unieron a Robby en el panel.

El equipo del Colectivo NDN también se conectó con parientes de préstamos, beneficiarios actuales y anteriores, y construyó nuevas relaciones mientras llevaba la conversación sobre finanzas autóctonas sostenibles a RES.

"Estamos cambiando la forma en que la sociedad invierte en el desarrollo económico indígena al basar nuestra estrategia de inversión en el pensamiento de los sistemas indígenas, reconociendo la interconexión de todas las cosas y nuestras responsabilidades hacia nuestros países de origen y hacia los demás", dice el Fondo NDN. "Nuestro enfoque garantiza un marco resiliente y regenerativo de principio a fin".

LANDBACK For the People ofrece una experiencia cercana y personal que es audaz, orientada a la acción y centrada en soluciones. Arte Gráfico por Colectivo NDN.

En el episodio 2 de la temporada 1, Nick Tilsen habla con Demetrius Johnson, Kiley Guy y Jennifer Marley de Red Nation y Red Media. Hablan sobre la liberación indígena y la solidaridad continua con nuestros familiares palestinos, la historia de La Nación Roja, el trabajo que realizan como organizadores comunitarios y por qué iniciaron el podcast Red Media y más.

Lorenzo Serna, director del equipo de medios tácticos de NDN, opera la cámara mientras comienza otro episodio de NDN Live. Foto de Willi White para NDN Collective.

Temprano en la mañana del 27 de febrero, los familiares se reunieron en cuatro lugares: la oficina de correos de Manderson (oeste), la oficina de correos de Porcupine (norte), Wounded Knee Junction (sur) y East Hill en Mouse Creek (este) para celebrar el 4.° aniversario de la guerra de 51. Ocupación de Wounded Knee y Marcha del Día de la Liberación en las Cuatro Direcciones.

La marcha convergerá en el lugar de la masacre de Wounded Knee y la ocupación AIM, donde escucharemos a los ancianos y organizadores del Movimiento Indio Americano.

Después de la marcha, habrá comida, oradores y homenajes en la escuela del distrito de Wounded Knee en Manderson, SD.

Para celebrar el lanzamiento de la Fondo de Abundancia Colectiva y para que nuestro equipo esté disponible para responder preguntas sobre la subvención, organizamos la fiesta de lanzamiento de Collective Abundance el 1 de marzo en la sede de NDN Collective en Rapid City. Mire nuestra transmisión en vivo de la fiesta para obtener más información sobre la subvención y conocer al equipo del Fondo de Abundancia Colectiva.

Campamento de Acción de Hesapa, julio de 2023. Foto de Richard Blue Cloud Castañeda.

Leonard Peltier lleva 48 años encarcelado injustamente. Exigimos su liberación inmediata de prisión e instamos a los líderes tribales a apoyar su liberación. Si es un líder tribal actual o anterior, firme esta carta de apoyo a la liberación compasiva de Leonard Peltier. Si no es un líder tribal, solicite a sus líderes que firmen esta carta para liberar a nuestro anciano Leonard.

Nuestros parientes palestinos se han enfrentado a la violencia colonial y genocida y a la destrucción de sus países de origen durante casi 100 años, demasiado tiempo.

NDN Collective reconoce que no habrá alegría, justicia ni paz hasta que Palestina sea libre. Esta es una lucha con la que los pueblos indígenas están demasiado familiarizados, y existe en un mundo que conscientemente continúa celebrando y al mismo tiempo desvía la vista de las graves atrocidades que sus semejantes podrían enfrentar.

Este no es un momento para la celebración o la complacencia; en cambio, este es el momento de exigir un alto el fuego permanente, levantar el asedio a Gaza ahora, liberar a todos los prisioneros palestinos, poner fin a la ocupación de los colonos israelíes y poner fin a la complicidad occidental con el sionismo.

Alentamos a nuestros Familiares que quieren un mundo mejor para todas las personas y la Madre Tierra a levantarse colectivamente, elevando estas demandas más allá de un alto el fuego para que podamos acercarnos a una Palestina liberada. En todo el mundo nos enfrentamos a un genocidio masivo debido al capitalismo, la colonización y la supremacía blanca. Debemos seguir cuidándonos y cuidándonos unos a otros. Éste es el único camino a seguir.

Continúe pidiendo a sus líderes y representantes tribales que exijan un alto el fuego total y que se entregue ayuda humanitaria a Gaza.

El Oficial de Programa apoyará el Programa del Fondo de Abundancia Colectiva de la Fundación NDN específicamente para Minnesota.

El Director de Organización de Donantes supervisará todas las facetas del programa de donaciones individuales de NDN Collective, incluida la planificación, implementación, gestión continua y evaluación del programa. 

El Oficial de Medios y Relaciones Públicas actúa como el contacto principal con los medios para el ecosistema de NDN Collective y como Presidente y Director Ejecutivo, creando y gestionando comunicaciones y mensajes que dan forma a la opinión pública y aumentan el conocimiento de la marca NDN.

El Administrador de datos supervisará los esfuerzos de investigación y evaluación relacionados con los datos para ayudar al ecosistema de organizaciones del Colectivo NDN a comprender, mejorar y comunicar cómo promueve la autodeterminación indígena para construir un mundo justo y equitativo.

El Gerente de Impacto supervisará los esfuerzos de investigación y evaluación relacionados con el impacto para comprender, mejorar y comunicar cómo el ecosistema de organizaciones del Colectivo NDN promueve la autodeterminación indígena para construir un mundo justo y equitativo.

El Gerente de Investigación supervisará los esfuerzos de investigación que utilizan datos existentes para comprender, mejorar y comunicar cómo el ecosistema de organizaciones del Colectivo NDN promueve la autodeterminación indígena para construir un mundo justo y equitativo.

El Coordinador de Investigación y Evaluación brindará apoyo, coordinación y servicios administrativos al equipo de Investigación y Evaluación.

El asociado de Legal y Cumplimiento (L&C) será responsable de ayudar al equipo de L&C con una variedad de tareas relacionadas con su trabajo legal, de cumplimiento y programático en todo el ecosistema.

El puesto de Oficial Superior de Avance liderará la gestión/redacción de subvenciones y informes para el departamento.